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那些年创业的高端医药人才

澄思 澄思 来源:澄思
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人才是产业创新发展的支撑,近年来,中国医药产业发展环境日趋完善,MAH、优先审评审批等制度逐步落地,政策明确鼓励并支持创新药研发;同时,资本市场对医药领域青睐有加,创新药融资屡创新高。在国内医药大环境的吸引下,大批海外人才和国内顶尖高校院所研究人员纷纷投入创新医药企业,诸多具有海外留学背景、跨国企业管理经验、顶尖高校院所研究经历的高层次人员开启创业之路,或进入大型国内制药企业操盘研发,成为国内创新药发展的主力军。

本文根据网络公开资料,总结列举了部分创业的高层次医药人才,见下表:

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可以看出,国内的创新型医药企业创始人或重要高管,均具有海外留学背景及科研/工作经历,“海外学术圈背景”+“跨国企业资源”已成为创新创业高层次人才的标配。这部分高层次人才掌握着技术、资本、管理等多重资源,随着他们的回国,全球领先科研技术、先进管理制度被不断引入国内,人才的累积效应逐渐显现,助力我国生物医药产业创新发展。

下面以再鼎医药杜莹为例简析一下医药创业高端人才:

杜莹博士现任再鼎医药创始人兼CEO,当选为全球生物医学界“12位杰出女性之一”,具有综合的科研、管理经验及能力,再鼎医药成立仅四年,已成功从数家跨国药企引入10个具有重大临床价值的产品,在中国开展同步研发,并于2017年9月成功在纳斯达克上市。作为高层次人才创业典范,杜莹博士一手创立两家创新药研发企业,其成功经历牢牢牵引大众视线。从杜莹博士背景来看,其主要具有五项专业资源:

专业的学术储备及国外顶尖学术圈资源:1987年取得吉林大学分子生物学学士学位;两年后获得吉林大学酶工程硕士学位;完成了美国辛辛那提大学生物化学博士学位。

丰富的药品研发经验:1994年至2001就职于美国辉瑞公司的Global RD and Licensing部门,领导多个前期及后期药物项目研究。

创业经验及跨国药企资源:2001年到2011间,创立了和记黄埔医药上海有限公司并担任总裁,任职期间,和黄医药与众多知名跨国公司如阿斯利康、强生、礼来、雀巢等建立了战略合作伙伴关系。

医药投资及管理经验:2012年,杜莹女士加入红杉资本,任董事总经理,运作多个医药项目。

综合的科研、政府资源:长期以来,在多家政府机构担任顾问,包括“十二五”计划医药行业专家审查小组成员,兼任复旦大学药学院客座教授。

杜莹博士个人从业经历丰富,兼具“研发人”与“投资者”的双重背景。从其企业运作来看,再鼎医药依靠创新商业模式驱动,更加类似于一家“投资型研发性”企业,大量引入产品,丰富产品线,提高估值,与授权企业同步研发,可能再适时卖掉产品,以投资视角开展研发。而从资本市场反应来看,再鼎的商业模式已得到认可,于美国纳斯达克顺利上市,说明中国医药企业家及企业的创新研发能力已被全球市场所认可。

篇幅所限,欢迎大家补充其他创新创业的高层次医药人才相关信息。 

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